登陸創業 台青年須克服文化差異

中國好孩子集團副總裁鄭擎宇表示，非常鼓勵台灣年輕人到大陸創業，同時強調品牌自主的重要性。圖為防範霧霾的嬰兒車。（記者陳建瑜攝） 台灣年輕人到大陸創業，蘇州苦瓜網絡科技公司總經理葉致中27日表示，台灣人若要直接到大陸創業，必須先克服文化適應問題。他建議，可先在台商或陸企工作至少一年，會比較適合出來創業。 另一位是10年前從台灣到大陸工作的鄭擎宇，目前擔任中國好孩子集團副總裁，也以過來人的身分鼓勵台灣年輕人到大陸創業，同時該集團也計畫提供台灣年輕人創業基金，搭建平台且不限創業領域。 葉致中表示，過去公司有意從台灣招攬年輕人過來大陸工作，但發現台灣人到大陸工作會先面臨文化適應問題，雖然語言相同，但觀念價值等迥異，難以在工作上取得共識。 葉致中說，他們正從事一款手機軟體，搭建打工平台，如同台灣的人力銀行一樣，但他們鎖定的是打工族，俗稱「藍領APP軟體」，成為雇主與打工者之間的媒介（B2C）。他評估，目前大陸經濟受到大環境壓力，預計到年後會有較多年輕人加入。 選擇昆山的誘因，葉致中指出，大陸提供2年辦公室免租金，並且提供一筆15萬人民幣的創業基金，加上過去在昆山工作所累積的人脈，讓他選擇落腳在昆山兩岸青年創業園。 過去曾經在台商及陸企的人力部門（HR）擔任職務的葉致中，找尋3位合夥人，一位是學生時期的死黨蔡繼軍，擔任公司技術總監，另一位是大陸當地人。葉致中表示，草創階段最大困難就是溝通，雖然3人目標一致，卻仍在管理上意見相左，他因過去在人力部門工作經驗，得以在短時間內解決溝通問題。未來公司將會招聘至少15名員工。 (旺報)