培育照老闆 打開創業路

5月24日下午2點，位在台中市民權路的弘道老人福利基金會501會議室裡，擠滿了來自全台各地的照服員，原來是來聽「照老闆創業說明會」的。 記者黃義書／攝影 5月24日下午2點，位在台中市民權路的弘道老人福利基金會501會議室裡，擠滿了來自全台各地的照服員，原來是來聽「照老闆創業說明會」的。 「不想當一輩子的照服員」是許多年輕照服員的心聲。居服員時薪170元，看似不低，但台灣居家服務策略聯盟理事長涂心寧說，三年後、五年後還是170元，「還會有人想要繼續留在這個行業嗎？ 」欠缺職涯發展，讓照服員看不到未來。 為了許照服員一個未來，明年6月上路的「長期照顧服務法」，為照服員創業開了扇門，居家式、社區式長照機構開放個人或法人經營，照服員可以創業或加盟，成立「社區照顧服務所」。 目前已有不少居服單位、地方政府躍躍欲試，弘道打算輔導照服員成立「社區照顧服務所」。53歲的照顧秘書陳秋霞說，「為什麼不自己當老闆呢？」她打算找志同道合、有經驗的照秘，在台中市北屯區找一棟大樓創業。 不過，正當居服單位、地方政府摩拳擦掌之際，卻逢政黨輪替，大家也擔心創業大門會不會被「堵死」。弘道老人福利基金會執行長林依瑩強調，「照老闆」創業是「庶民經濟」，政府應該鼓勵遍地開花。 35歲、當了友達11年設備工程師的林昭文，4月辭去了工作，也出席了說明會，他說，「開放照老闆創業，他就加入，否則走人。」 經濟日報