資金、市場、人才通通有！政府創新創業資源一網打盡

　　為使國內外各界了解臺灣新創環境全貌，經濟部首次發布《2024年新創企業白皮書》說明臺灣創業環境優勢、近年政策成果、整體創業生態系概況，並盤點政府針對新創企業推出的各項支援措施，涵蓋資金、市場、人才和綜合面向。

　　《2024年新創企業白皮書》提到，創業階段區分為4個期間，從一開始具有創業概念的種子期，而後開發初步商業模式的創建期，接著逐步發展成熟的成長期，最終走向規模化成長的擴張期。白皮書蒐集臺灣政府推動多項創業支持措施，並對應創業階段，創業者可藉其發展階段找到合適的創業措施，亦可了解其發展階段可運用的其他措施與內容，加深對創業措施內容的理解程度。

一、提供多元資金管道

　　資金是新創企業在初期創立的重要資源，取得創業資金對於剛起步的創業團隊來說一直是一個巨大的挑戰。為了促進新創企業順利發展，協助取得營運所需資金，政府推出多項措施挹注資金於新創企業，相關部會包含數發部、教育部、經濟部、勞動部、文化部、國發基金等。

　　在新創企業募資階段，不同期間常見的資金管道也會有所差異。如種子期及創建期間，主要是透過政府資源、創業競賽等方式取得資金，集中較多的資金措施；進入成長期及擴張期時，則有較多的比例是與創投公司合作，或是私募基金的方式在籌集資金。

資金措施清單。（圖／取自《2024年新創企業白皮書》）

二、協助新創企業進入國內外市場

　　近年來政府推動新創企業進入市場，採用多元的作法，包含建置新創園區，協助並引導新創企業投入國內市場，或是協助新創企業投入技術發展並帶動研發能量進入市場，以及開啟企業與新創企業合作模式，建立企業參與新創（CSE）交流網絡，促進企業投入資源與新創合作等。

　　另一方面則是往海外市場發展，由政府主導協助國內個別廠商赴海外參加國際展覽，加速臺灣新創企業規模化成長及拓展國際商機，提升臺灣新創國際能見度，上述的作法，皆能有效將新創企業帶入市場。

市場措施清單。（圖／取自《2024年新創企業白皮書》）

三、提升新創團隊人才素質

　　《2024年新創企業白皮書》彙集目前國內的人才培育措施，包含「育才」、「留才」、「攬才」。育才面主要為提供多元、實務的進修與培訓機會，透過輔導諮詢及教育訓練，提升新創員工的能力，選送臺灣產學創新人才赴海外研習，期待在人才返國後協助產業創新布局及發展。

　　在留才面上，強化就業媒合服務、針對不同階段與需求的創業員工，包含女性、中高齡人口，提供多元配套服務措施；在攬才面上，協助企業延攬國際的新創人才，積極留用國外技術人力，滿足產業人力需求。

人才措施清單。（圖／取自《2024年新創企業白皮書》）

四、其他綜合措施

　　「其他綜合措施」還包含法規、技術研發、獎項、競賽、資訊平台服務，以及會計、行銷等免費輔導資源協助，所涵蓋的範圍較廣且多元的型態。

　　《2024年新創企業白皮書》蒐羅許多創新創業措施，相關詳細資訊除參考各官網與公告資訊，更可透過新創圓夢網進行查詢與獲取。新創圓夢網提供全面的創新創業相關資源與資金管道資訊，協助創業者快速了解資金、市場、人才及相關創業支援措施，降低不同創業階段創業者的時間成本。

其他綜合措施清單。（圖／取自《2024年新創企業白皮書》）